HBDI® - Herrmann Brain Dominance Instruments

Denkstilpräferenzen erkennen. Potenziale nutzen. Mehr Stärke erlangen.

Als lizenzierter HBDI®-Trainer setzte ich dieses Instrument zur Entwicklung von Persönlichkeiten und Unternehmen ein.

Jeder denkt anders. Wie denken Sie?

Kennen Sie das Gefühl, auf der Stelle zu treten, nicht verstanden zu werden, Energie zu vergeuden? Sei es im Beruf oder im Privatleben? Denkstilpräferenzen haben Einfluss auf alles, was wir tun und wie wir es tun. Unsere Kommunikation, unser Verständnis, unsere Entscheidungs- und Problemlösungsfindung – unser ganzes Verhalten ist davon geprägt.

Das Verstehen der eigenen Denkstilpräferenzen mit Hilfe von HBDI® eröffnet neue Perspektiven für die eigenen Talente und Potenziale. Es erweitert die Wahrnehmung von sich selbst und fördert das Verständnis für unterschiedliche Denk- und Verhaltensweisen. Das wird Ihnen entscheidend helfen, im Geschäfts- und Privatleben erfolgreicher zu werden.

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Whole Brain® Thinking bietet den Schlüssel.

Für die Darstellung des individuellen Denkstils wurde das Whole Brain® Thinking-Modell von dem Amerikaner Ned Herrmann entwickelt. Der eigene Denkstil wird durch die Persönlichkeitsanalyse HBDI® (Herrmann Brain Dominance Instrument®) anhand von 120 Fragen ermittelt und durch eine Grafik in einem Vier-Quadranten-Modell abgebildet, dem Whole Brain® Thinking-Modell. Zusätzlich wird ein sog. Stressprofil erstellt, dieses zeigt den Denkstil, zu dem die Person unter Stress tendiert. Das Ergebnis ist ein Profil, das Ihre bevorzugten Denk- und Handlungsweisen visualisiert – Ihr ganz persönliches HBDI®-Profil.

Das HBDI®-Profil für Einzelpersonen bietet wichtige Erkenntnisse für alle:

  • die verstehen wollen, wie sie denken,

  • die verstehen wollen, warum sie handeln, wie sie handeln,

  • die Konflikte im zwischenmenschlichen Bereich abbauen wollen,

  • die Kompetenzen in neuen Bereichen aufbauen wollen,

  • die sich beruflich und/oder persönlich neu orientieren und weiterentwickeln möchten.

Der HBDI®-Profil Einsatz bei Unternehmen bringt:

  • Teams finden damit selbst rasch neue Wege, um Prozesse und Ergebnisse zu optimieren.

  • Die Teammitglieder lernen, unterschiedliche Sichtweisen zu verstehen, zu schätzen und auch selbst anzuwenden.

  • Führungskräfte finden leichter die beste Art und Weise, um ihre Teams zu führen und zu motivieren.

  • Marketing und Verkauf werden deutlich effektiver

HBDI® wird auch in dem von mir entwickelten Geschäftsentwicklungssystem “DAS ROCKSTAR PRINZIP” eingesetzt.

Investition:

  • HBDI®-Profil für eine Einzelperson, inkl. Auswertungspaket und persönliches Interpretationsgespräch (Dauer 45 min): CHF 430.–

  • HBDI®-Einsatz im Unternehmen: Gerne mache ich Ihnen ein fallspezifisches Angebot